应急技术学院党总支以新时代高校党建“双创”工作、学院“双高”申报工作为目标，以“三铸造三强化三致力”为抓手，全力推进党建与事业发展“双促双升”，努力打造区域安全类人才培养培训基地和科技研发服务中心。党总支高质量通过省第二批标杆院系验收。

铸造红色信仰，强化立德树人，致力人才强安。一是打造“六微六度”思政育人模式。通过微党课、微感悟、微讲员、微家园、微阵地、微舞台，分别打造更具热度、深度、高度、温度、广度、力度的育人模式。有关活动和经验被人民日报、学习强国、今日头条、中国蓝新闻等媒体报道21次。红色情景剧《廉洁的军需处长》入选2023年省廉洁教育优秀作品，并获视频类三等奖。二是创设“1+N”教师党员先锋岗。发挥党员先锋模范作用，推进专业内涵建设，提升人才培养质量。专业综合排名位列全国高职院校“金平果”排行榜安全类第5；入选教育部首批“应急安全智慧学习工场”；安全技术与管理（应急技术）专业群获“活力温台”在温高职院校市级特色优势专业群立项；牵头成立长三角应急安全创新人才培养联盟；连续承办3届省“生产事故应急救援技术”和1届“建筑智能化系统安装与调试”职业技能大赛等。

铸造红色平台，强化创新活力，致力科技兴安。一是实施“三合一”计划。将党支部建在研发平台和创新团队上，通过同学习、同活动、同科研等三同赋能，提升科技创新能力。近3年，获纵、横向项目114余项，年均到账经费208.1万元；授权发明专利12件；发表SCI论文17篇。二是探索“五共”模式。与温州市应急管理局、郭溪高新技术产业园党群服务中心、温州市中医院等共建校企地（产学研）党建联盟，探索党建工作共抓、组织资源共享、科研平台共育、科技难题共破、科研成果共享等五共模式，以党建共建赋能科技共研。编制温州市本级及13个县（市、区）应急管理“十四五”规划。承担5个县（市、区）应急预案体系和2个产业园区（医院）智能安防系统建设。研发浙江省首张城市综合安全风险地图——“温州智慧应急一张图”，该成果入选2020年度浙江省改革创新优秀实践案例。

铸造红色队伍，强化使命担当，致力服务护安。一是推行“三级联动”服务机制。近年来，主动对接地方和行业，指导全市能源、鞋业等20个行业协会起草了企业安全生产自律标准，指导900余家企业开展工业企业安全在线系统录入或隐患排查工作，辅导300余家企业开展安全生产标准化创建。开展安全生产、职业健康培训200多场，培训人数1万余人。二是开展“四进双服务”活动。充分发挥学院师生党性强、业务精、素质高的优势，积极开展“安全百家、服务到家”系列活动300多次，帮助社区、村镇、学校、商场等排查和解决安全隐患8000多项，助力“平安温州”建设，增强人民群众的安全获得感。应急安全先锋队获评2023年度长三角优秀科技志愿者服务项目。

供稿：戴灵鹏