为切实做好我校2026年招引优秀硕博人才工作，根据《2026年温州市市级事业单位和知名企业公开招引优秀硕博人才公告》的文件精神，结合我校实际，特制定本方案。

一、考试、考核形式

专任教师岗位（博士）：采用开放性面谈的方式进行，主要考察报考人员的科研能力与岗位适配度。

二、评分标准

考试、考核满分为100分，设合格分数线为70分，不合格者不再进入后续环节。根据考试、考核成绩按岗位计划数1：1的比例确定体检、考察对象。如考试、考核成绩相同，根据初试和综合比选情况择优确定体检、考察对象。

三、时间和地点

需要考生来校现场实地参加，不到者视作自动放弃，6月具体时间另行通知。

四、考官组成

按照考官专业化和广泛化的要求，考官由校内和校外专家组成。

五、工作组织及其他事项

学校纪检监察部门全程参与复试、考核工作并履行监督职责。

联系邮箱：zjafjw@163.com、zjafzyjsxy@126.com

浙江安防职业技术学院

                                                     2026年6月4日